Powiatowy Urząd Pracy w Słupcy ogłasza nabór „Formularzy rekrutacyjnych Uczestnika Projektu" w ramach projektu - Powiatowy Urząd Pracy w Słupcy

Powiatowy Urząd Pracy w Słupcy ogłasza nabór
„Formularzy rekrutacyjnych Uczestnika Projektu" w ramach projektu

Projekt: Podnoszenie i zmiana kwalifikacji oraz aktywizacja zawodowa pracowników Grupy Kapitałowej Zespołu Elektrowni Pątnów – Adamów – Konin zorientowana na utworzenie i utrzymanie miejsc pracy. „Droga do zatrudnienia po węglu" Nr: FEWP.10.01-IZ.00-0006/23, realizowany w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Wielkopolski 2021-2027, Priorytet 10 Sprawiedliwa transformacja Wielkopolski Wschodniej, Działanie 10.1 Rynek pracy, kształcenie i aktywne społeczeństwo wspierające transformację gospodarki.

Nabór trwa od 18 grudnia 2024 roku do 31 grudnia 2024 roku.
Nabór Formularzy rekrutacyjnych odbywa się w formie papierowej.

Formularz rekrutacyjny można przekazać:

osobiście w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Słupcy
ul. Piastów 2, 62 -400 Słupca pok. 206 w godzinach od 7⁰⁰ – 15⁰⁰.
za pośrednictwem poczty/firmy kurierskiej pod adres:
Powiatowy Urząd Pracy w Słupcy
ul. Piastów 2
62 – 400 Słupca

Za dzień złożenia Formularza rekrutacyjnego uznaje się dzień, w którym formularz wpłynie
do PUP.

Nabór będzie prowadzony zgodnie z zasadami określonymi w:

Regulaminie Projektu (Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu),
Regulaminie Rekrutacji i udziału w projekcie (Powiatowy Urząd Pracy w Słupcy),
Druku Formularza rekrutacyjnego Uczestnika Projektu,
Kwalifikowalność uczestników

Powyższe dokumenty są do pobrania poniżej.

Formularze należy składać na obowiązującym druku „Formularz rekrutacyjny Uczestnika Projektu", który jest dostępny poniżej.
W razie pytań zachęcamy do kontaktu tel.:

63 275 14 14 wew. 252 lub wew. 264
665 037 018 lub 781 470 052

Projekt skierowany jest do następujących grup docelowych:

a)Pracowników GK ZEPAK, tj. osób zagrożonych utratą pracy, przewidzianych do zwolnienia z przyczyn niedotyczących pracownika (w tym osób zamieszkujących poza obszarem Wielkopolski Wschodniej; - w tym osób, które utraciły zatrudnienie
u pracodawcy, który stał się ich pracodawcą zgodnie z § 1 art. 23' Kodeksu Pracy, a także osób, które zrezygnowały z zatrudnienia na podstawie § 4 art. 23' Kodeksu Pracy).
b)Pracowników GK ZE PAK, którzy utracili pracę z przyczyn niedotyczących pracownika
(również rozwiązanie umowy za porozumieniem stron), w tym osób, które utraciły
pracę od 2018 roku (w tym osoby zamieszkujące poza obszarem Wielkopolski
Wschodniej; w tym osób, które utraciły zatrudnienie u pracodawcy, który stał się
ich pracodawcą zgodnie z § 1 art. 23' Kodeksu Pracy, a także osób, które zrezygnowały
z zatrudnienia na podstawie § 4 art. 23' Kodeksu Pracy)
c)Pracowników branż związanych z sektorem wydobywczo energetycznym, tj. osób zagrożonych utratą pracy, przewidzianych do zwolnienia lub zwolnionych z przyczyn niedotyczących pracownika. Zatrudnionych przez swoich pracodawców przed 01.09.2023 r. i posiadających minimum 12 miesięczny okres zatrudnienia. Pracownik ten nie posiada jednocześnie źródła dochodu z tytułu innej działalności zarobkowej wykonywanej w wymiarze równym lub większym niż połowa wymiaru czasu pracy lub nie jest jednocześnie osobą samozatrudnioną.
d)Członków rodzin/osób prowadzących wspólne gospodarstwo domowe z ww. osobami (tj. osobami wymienionymi w pkt a, b i c), które nie są jednocześnie osobą samozatrudnioną

Każdy pracownik z GK ZE PAK, obecny lub były, który spełnia wymagania, o których mowa w punkcie VI lit. a i lit. b oraz członkowie ich rodzin/osoby prowadzące wspólne gospodarstwo domowe, którzy spełniają wymagania, o których mowa w punkcie VI lit. d mają zagwarantowany udział w projekcie w pierwszej kolejności.
Powiatowy Urząd Pracy w Słupcy zastrzega sobie prawo:
1. dokonania zmian w niniejszym naborze,
2. zamknięcia/zawieszenia naboru.

#FunduszeUE
#FunduszeEuropejskie